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简历信息建议和文字要求
2014-09-14   1543次
1、以成就为中心,真实艺术地展开,所有内容都要围绕你的成就、最佳表现。简历必须能够描述出您的市场价值,并且在20秒钟或更短的时间内,回答这个问题,"我为什么要雇佣您?   2、所有信息都是有组织的,都有通俗易懂的标题,便于阅读和发现事实。简历必须能够将您的技能和能力与未来雇主的需要相配合。   3、只包含有用的信息,除非你认为写上有好处,一般没有身高、体重、婚姻状况,更没有家庭情况。要着重突出成就、资信和资质,售卖特色和利益。您拥有什么技能,它们能为组织的目标做出什么贡献?   4、要有个性,而不是跟其它人的一样,抄书、模仿、编造没有用。   5、读起来有热情有力度,朗朗上口,而不是枯燥乏味。简历创作要力求避免结构松散内容空洞。含混不清和泛泛而谈只会产生一份无用的简历。   6、简历应当是正面性的材料。它应当告诉人们真相,但没有必要告诉全部真相。您不能说谎,但您不需要全部都说出来。负面的内容要远离简历。   1、没有长的段落,而是分成几个小的段落。   2、只有1页和2页,没有半页和1页半,否则会给人"想到哪写到哪"的感觉,没有计划性。   3、3页以上是垃圾,草稿可以是3页,但正式的简历应根据招聘要求,裁剪成1页或2页;短的用来日常发送,长的用于特殊要求。   4、用词谨慎,严肃认真。   5、干净整洁,没有错字、白字,留边充足,不要出现任何拼写、语法、标点或者打印错误。   6、用词简明,一般不用完整的句子,而是采用鲜明的、动感的词组;数字尽量用阿拉伯数字,除非数字很大,才用万/百万/亿计数;最好不要用缩略语。   7、以第三人称写简历,避免使用代我"。   8、简历的表达方式必须职业化,并且与您谋求进入的行业协调一致。   9、小心地选择您的用语,这会带来天壤之别。   文字要求:   1、没有长的段落,而是分成几个小的段落。   2、只有1页和2页,没有半页和1页半,否则会给人"想到哪写到哪"的感觉,没有计划性。   3、3页以上是垃圾,草稿可以是3页,但正式的简历应根据招聘要求,裁剪成1页或2页;短的用来日常发送,长的用于特殊要求。   4、用词谨慎,严肃认真。   5、干净整洁,没有错字、白字,留边充足,不要出现任何拼写、语法、标点或者打印错误。   6、用词简明,一般不用完整的句子,而是采用鲜明的、动感的词组;数字尽量用阿拉伯数字,除非数字很大,才用万/百万/亿计数;最好不要用缩略语。   7、以第三人称写简历,避免使用人称代词“我”。   8、简历的表达方式必须职业化,并且与您谋求进入的行业协调一致。   9、小心地选择您的用语,这会带来天壤之别。
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